细节决定成败，见书名如见其文。汪先生在书中几乎一网打尽地罗列了大家所知道的一些细节决定成败的事例，读来令人受益匪浅。看到书名的时候估计没有人会觉得陌生，先贤们有很多足球竞彩网_竞彩足球投注-推球网：细节的教诲，比如锱铢必较，比如不事一屋安事天下。千里之堤溃于蚁穴更是生动地说明了细节的决定性作用。

   然而，很多的人都看不到细节，不注重细节，不拘小节曾几何时竟蕴涵着些许褒赏。领导们更是喟叹，我的下属怎么就没注意到那个细节！细节究竟是什么？我想，细节就是我们的一言一行，就是我们身边的点点滴滴。在生活中，你随手往楼下扔东西了吗？你随便闯红灯了吗……在工作上，你认真做好每件事，为下一个流程着想了吗？为下一个流程着想，给他人带来方便，就是我们身边触手可及的细节啊。如果细节不能给他人带来愉悦和方便，那么起码的，不给他人带来任何麻烦就是我们应该注意的细节。

   细节虽可决定成败，可当教化、激励、约束缺失的时候，往往使很多人都不愿意“纠缠”细节。囿于细节也许会累了自己，委屈了自己；囿于细节也许不会给自己带来任何好处甚至会带来“斤斤计较”的责难；况且忽略细节在很多时候又不会得到教训抑或是惩戒呢！

   孩子们从小被教育要爱祖国、爱人民，甚至爱社会主义、爱中国共产党。对孩子来说，这是不是显得有点空泛，我们想想会不会觉得有些可笑？而当神六飞天这一激动人心的时刻，很多学校竟想不到组织孩子们收看电视！在这里，我们丢掉了细节。在小区里，孩子们采摘鲜花、践踏草坪，家长们多半不会阻止甚至会对阻止者横加指责，我们又丢掉了细节。学校教育、家庭教育，我们给孩子们细节了吗？似乎都没有。在工作中，我们会发现那些大起大落、大喜大悲往往比中规中矩、宁静淡薄更能博得青眼。在这里，天平没有向专注细节者倾斜。
    
   作者在书中比较了日美汽车产业的诸多细节，提到了“超极限努力”和“个人利益至上”两种企业文化，还提到了终身就业制和市场调节制，我想，这才是问题的实质：日方的就业制度下，企业与个人的荣辱紧紧绑到了一起，企业就是员工遮风避雨的家，那么他自然地会为企业添砖加瓦，他绝对不会象书里提到的那位小姐一样，打开车窗就往外扔瓜子壳，他也绝对不会象我们某些国企员工那样大肆浪费，因为，那是他的家。

   值得庆幸的是，在我们公司不乏关注细节关爱职工关心企业的领导，不乏专注细节脚踏实地做好每件事的员工，正因如此，我们才能一步步地做大做强，做出轻工的辉煌。精益求精，为下一流程着想，细节决定成败，绽放光芒的轻工企业文化将继续引领我们奔向更加美好的未来。

（王浩供稿）