1751

只有当一个人的个人利益受到威胁的时候，他才会考虑改变自己的行为方式。同样，只有当一个人感到一件事符合自己的利益时，他也才会考虑改变自己的行为方式。???? 

 

1752

投资大师说过类似的话，当别人都进入的时候，你应该逃跑；而当别人都逃跑的时候，你可以进入。现在明显感到，中国外贸已经进入寒武纪，但此时或许正是我们进入这个行当的最佳时机，否则，等春回大地你再想进入，可能作为已经满员了。

 

1753

1、企业竞争，并不一定要跑得很快，只要比别人快半步就可以了。2、把有些想说的话憋回去，也许五分钟后，你就会庆幸，还好没说。3、一个人矫情或者咆哮，其实都源于两种可能，要么很缺钱，要么很缺爱。4、激发一个人进步有三条途径：兴趣、贫穷和耻辱。5、蓄胡子的男性，如果刮了胡子简直就相当于女的卸妆。

 

1754

地球是圆的，每时每刻都有白天和黑夜，黑夜是暂时的，白天也是暂时的。因此，发展中出现起伏也很正常。恐龙因为没有天敌，可以整天无忧无虑的生活，但当危险来临的时候，它就会束手无策，最终走向了灭绝。从这个角度说，一个企业，出现一个发展困境和退步，有时也不是坏事。

 

1755

科学家告诉我们，人体细胞在不停的新陈代谢，每三个月替换一次，旧的细胞死去，新的细胞重生。而将全身的细胞都替换一遍，需要七年的时间，也就是说，每过七年，我们从生理上来说，就是一个全新的身体，也就成了另外的一个人。企业必须时刻准备脱胎换骨，走出不一样的精彩。

 

1756

教育新人，就像教育小鸟如何飞翔。我们要告诉他们展开翅膀，顺应气流，这是飞翔的基本要领，但是，也别忘了，还要教会他们如何避开猎人的枪口。当然，也要处理好关系，否则，都是惊弓之鸟，就不再是鸟，而是缩头乌龟了。毕竟，小孩子都是摔倒中学会走路的。 

 

1757

做的对，可能会让人嫉妒；你做的错，可能会让人嘲笑；你做的少，可能会让人不屑一顾；你做的多，可能会让人指手画脚。

 

1758

什么叫该花的钱必须花，不该花的钱一分钱也不能花？如果用了一百块钱，而问题没有得到解决，那一百块钱就是贵的，是不该花的。如果用一万块钱，问题迅速得到解决，那一万块钱就是便宜的，就是该花的。

 

1759

1、你越是克制那种表现自己的冲动，你在对方眼里就会越变得了不起。2、有两样东西可以保证你走得更远，那就是自律和勤奋。????3、为什么有人喜欢在你背后指桑骂槐，那是因为他没有当面和你对峙的资本。

 

1760

跟人一样，企业也需要进行经常性的“体检”，通过抽血、解剖，确定如何吃药，是否需要打针或开刀。

 

1761

1、你越是克制那种表现自己的冲动，你在对方眼里就会越变得了不起。2、有两样东西可以保证你走得更远，那就是自律和勤奋。????3、少了挫折，就会少了经验；少了曲折，就会少了戒心；少了磨难，就会少了品格。

 

1762

利益，是检验人品的最好标准；折腾，是检验人才的最好标准；投资，是检验视野的最好标准；危机，是检验领导的最好标准。 ???

 

1763

1、既然无缘，何必誓言。2、容华谢后，山河永寂。3、触景伤怀，心旌悸动。4、不卑不亢，温暖生活。5、不求他疼，但求他懂。6、将心比心，便是佛心。7、高行微言，广智修身。8、凡戏无益，惟勤有功。9、汉霄苍茫，牵住繁华。10、因为平凡，所以伟大。11、流年有梦，秋水无痕。

 

1764

每个行业有每个行业的要求。短跑运动员需要腿部力量，但也许不需要视力好；射击运动员要求心理素质高，但也许不需要腿长。而要想成为芭蕾舞演员，其实非常困难，因为对演员的头、手、肩膀、腰、骨盆、腿、脚乃至脂肪都要苛刻的要求，还要求你动作协调，保持苗条等。外贸业务员的要求也一样。

 

1765

一个人黑夜里行走，一般会遇到两种人：一种人盯着你的荷包，等着下手；而另一种人，却在帮助看着前面的路，提醒你是坎坷还是平坦。外贸企业也一样。

 

1766

外贸行业的几乎所有环节都存在着巨大风险：从客户资信、汇率、退税、质量、船期，到知识产权、海关编码、议付单据等等，始终危机四伏，步步惊心。这些风险如果没有出现在别人身上，那肯定会出现在我们自己身上。可以说，一部外贸公司发展的历史就是一部外贸公司反复上当受骗的血泪史。

 

1767

青年人的成长类似早期的铁匠铺打铁。铁匠打铁有三个步骤：1、要选择好的材料；2、把材料插在炭火里面烧红；3、用锤子砸，把它打造成自己所需要的刀、枪、剑等。企业其实就像一个铁匠铺。我们选择的学生就是基材，我们的任务是把他们放到企业的熔炉里，打造出公司所需要的人才。

 

1768

你适合在外贸公司工作吗？1、外贸需要良好的外语基础；2、外贸是营销工作，需要何人打交道，尤其是和外国人打交道；3、外贸需要将不同资源进行整合；4、做外贸，需要适应不同的文化；5、外贸需要大量的出差；6、外贸业务存在风险；7、外贸行业竞争惨烈，且易受政策影响。你能满足这些要求吗？

 

1769

1、人生如盘，输赢不定。2、你若知足，幸福自来。3、要么一生，要么陌生。4、泛滥心海，牵挂每天。5、情心互润，馨香盈面。6、静水流深，流年成疾。7、陆止于此，海始于斯。8、平生一顾，久恩终年。9、心种阳光，微笑向阳。10、悲者自悲，喜者自喜。11、待你如初，疼你入骨。

 

1770

以利为本，企业方得以生存。以人为本，企业方得以凝聚。以信为本，企业方得以发展。以心为本，企业方得以持久。

 

1771

企业的制度不能成为屈服于个别事件的纯粹的民意的产物，制度只能对具有共性和规律性的东西做出反应，同时还要与员工情绪和压力保持一定距离。否则，今天你会受到这一拨员工的压力，明天又会受到另一拨员工的压力，企业的制度难免陷入朝令夕改的尴尬境地。 

 

1772

地处阿拉伯地区以色列严重缺水，以色列人怎么办呢？他们算准了植物最需要浇灌的地方，然后把水一滴一滴进行浇灌。我们应该学习以色列人的这种做法，比如新人培养，就需要强化针对性，要把培养费用在刀刃上。

 

1773

1、真情可贵，用心陪醉。2、苍山映水，晚落芬芳。3、韶华如梦，柳碎花伤。4、默听花语，踏月而归。5、心灯漫海，天涯相望。6、随性枕霞，摘雨作云。7、如果知足，多半是福。8、心态放宽，随遇而安。9、做人如水，行事如山。10、生固欣然，死亦无憾。11、没有磨难，何来荣耀。

 

1774

企业千万不能盲目相信自己的经验，千万不能盲目地认为可以以不变应万变，用昨天的钥匙开今天的锁。传统的做法不可能让我们百战百胜，如果不加以改变，那些曾经的“善之花”说不定会结出“恶之果”。

 

1775

做人别像花椒大料似的，哪个菜里都有，但人家一动筷子，第一件事都是把你挑出去，划拉到一边。

 

1776

要认清外贸企业发展的本质。外贸业务说到底是人才的竞争。因此企业必须努力建立起完善的人才培养机制，打造出一个完整的人才梯队。正所谓:“手里有枪，心里不慌”。

 

1777

外贸行业是一个依靠人才实力说话的行业，谁的本领大，谁的业务就大。而这本领和实力的核心不是你看你有多么聪明，智商有多高，而是看你是否能准确把握市场，是否能做好对客户的服务，是否能不断地开发出新产品，是否能整合你手中的所有资源，是否能踏踏实实地工作。

 

1778

做企业，千万不要追求什么品味，品味很可能会让你排斥大多数客户，让自己变得目光狭隘。

 

1779

1、只有真正努力过的人才会知道，天赋有多重要。2、人的动力有三个：兴趣、贫穷和耻辱。2、学会利用别人的苛刻，来成就自我的完美。3、选择堕落，上帝无能无力；选择成长，绝处也能逢生！4、对人最大的奖励，不是别的，是希望。

 

1780

什么叫敬业？朱熹说，“敬业”就是“专心致志以事其业”。敬业，是对一件事情（职业）的热爱；敬业，是一种全身心投入；敬业，是一个道德要求和体现。敬业，是一种忘我，是一种胸怀。敬业，其本质艰苦奋斗，其核心是奉献。

 

（摘自柳夕良董事长新浪微博）